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南市表揚模範勞工

: 慶祝五一勞動節,臺南市政府勞工局於市區玄饌海鮮宴會館及白河關仔嶺勞工育樂中心舉辦兩場次勞動節暨模範勞工表揚大會,副市長吳宗榮頒贈紀念牌表揚四百六十六位模範勞工及績優單位,感謝各行業勞工的付出,也預祝五一勞動節快樂。

吳宗榮強調,勞工是社會基石,南市一百八十九萬人口中有九十九餘萬勞工,是南市進步最大動力,南市勞工行政表現亮麗,職訓TTQS是全國唯一連續七年奪金,南門勞工育樂中心勞工學苑連四年奪金,還有勞工領袖大學三階班提升管理職能,大小型就博會幫民眾就業也幫廠商找人才,都受到高度肯定。

勞工局長王鑫基指出,此次共評選表揚臺南紡織等廿一家勞資關係和諧優良事業單位、三星科技等十五家簽訂團體協約的事業單位與企業工會、李皇飛等十五位身心障礙者職場楷模、璨揚企業等六個進用身心障礙者績優單位、統茂大飯店關仔嶺分公司等兩個超額進用身心障礙單位。

大臺南總工會理事長陳美靜期盼與模範勞工、簽訂團體協約勞資雙方代表、勞資和諧事業單位及晉用身心障礙者績優等單位共同打拼,創造優質幸福職場。

台積電董事長張忠謀4日透露,南韓三星集團會長李健熙曾有意延攬他為三星做事,他還曾去參觀三星工廠,當時台積電已成立2、3年,他不可能離開。

台積電4日在新竹縣立體育場舉辦運動會,張忠謀表示,李健熙曾在1989年來台視察三星精典限量業務,當時他與李健熙在台北共進早餐,李健熙在言談中有意要他幫三星做事。

之後張忠謀帶了2、3位工研院的人到南韓參觀三星工廠。張忠謀表示,當時三星工廠的規模已經很大了,他在結束參訪行程要回台灣時,對李健熙說,他(指李健熙)的成就已經相當不錯,而當時李健熙就沒有再問他是否願意到三星上班。

張忠謀說,那時李健熙應該是聽到台灣可能要成立半導體公司,李健熙的目的可能是不希望台灣成立半導體公司。張忠謀強調,當時台積電已經成立2、3年,他不可能離開台積電而去三星。

張忠謀也表示,三星在動態隨機存取記憶體(DRAM)領域的努力成果是在1990年代中期後出現的,到2000年後變成幾乎是獨霸,等於是從默默無聞的小公司成為全球最大,三星的DRAM產業走的是已經建立好的商業模式,只能硬拚,而台積電走的是開創新的商業模式,兩種都很難,但兩家公司的情況是不同的。

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